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Les droits des travailleurs

Le travail en ESAT fait parti d'un accompagnement.

personnages illustrants les travailleurs dans leurs différents corps de métier

Le projet personnalisé

Chaque travailleur est différent, et chaque travailleur a ses besoins et ses attentes.

C'est pour cela que du début à la fin de son parcours à l'ESAT, le travailleur est écouté, et son travail est adapté.

Le moniteur ou la monitrice l'aide à intégrer l'équipe, lui donne des tâches en fonction de ses capacités, et discute avec lui pour connaître ses attentes.

La psychologue rencontre également le travailleur quand il le souhaite pour l'aider et écouter ses besoins, mais aussi les problèmes qu'il rencontre au travail.

Cette dynamique d'accompagnement et d'écoute de la personne est adoptée par tout le personnel encadrant de l'ESAT, afin que les travailleurs soient compris dans leurs motivations, dans un souci de bientraitance.

Le projet personnalisé est écrit afin de garder une trace du parcours du travailleur.

Les activités de soutien

Tout au long de son parcours, le travailleur bénéficie d'activités de soutien.

Ces activités sont faites sur le temps de travail, mais ont un but éducatif.

A l'ESAT il y a plusieurs activités de soutien :

  • Un lundi sur deux, puis un vendredi sur deux, les travailleurs peuvent faire du sport avec un éducateur sportif (marche, sports collectifs, renforcement musculaire, jeux de raquettes).
  • Une aide peut être apportée en informatique, pour les travailleurs qui ont des besoins spécifiques.
  • Des formations "incendies" ont lieu tout les ans pour apprendre les gestes à faire en cas d'incendie.
  • Des formations éducatives ont lieu ponctuellement, pour aider les travailleurs dans leurs vies quotidiennes, ou dans leur travail.
  • Une bibliothèque est à disposition dans la salle de pause pour les travailleurs qui veulent emprunter un livre ou lire dans les temps de pause.

Le Conseil de Vie Sociale (C.V.S.)

Les travailleurs se réunissent pour parler de la vie à l'ESAT et parler des problèmes au directeur.

Chaque travailleur doit voter pour ses représentants, qui vont parler en leur nom au directeur.

Le CVS se réunit au moins trois fois par an.

Vidéo "Le CVS, qu'est-ce que c'est ?"

Nous vous invitons à regarder cette vidéo créée par notre ESAT pour en savoir plus sur le CVS.

Les droits des usagers

Les travailleurs sont des usagers du médico-social.

Ils ne sont pas comme les employés normaux, ils bénéficient des droits des usagers du médico-social.

Les usagers bénéficient de plusieurs types de droits, comme le droit à la participation de leur accompagnement, le droit à une information claires, ou encore le droit à la confidentialité.

Vidéo "Les droits des usagers du médico-social"

Nous vous invitons à regarder cette vidéo créée par notre ESAT pour en savoir plus sur les droits des usagers.

Vous voulez en savoir plus sur notre ESAT ?

Appelez notre secrétaire pour en savoir plus sur l'ESAT.